Diversity Management

ETICAE – Stewardship in Action offre percorsi di affiancamento aziendali su pratiche e politiche volte a valorizzare la diversità all’interno delle aziende: diversità di genere, di orientamento sessuale, di origine etniche, di cultura, di abilità fisiche ecc.

Perché il Diversity Management

  • Per una migliore gestione delle risorse umane,
  • Per ridurre le discriminazioni,
  • Per migliorare il clima aziendale,
  • Per rispondere agli obiettivi dell’Agenda 2030.

Vantaggi e benefici del Diversity Management

  • Maggiore affidabilità nel mercato internazionale,
  • Credibilità e reputazione,
  • Vantaggio competitivo,
  • Innovazione.

La formazione su: Diversity Management

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